Educação corporativa nas empresas: o que é, vantagens e como desenvolver

Gestão de Pessoas16 min de leitura | 12 de abril 2024

Você já parou para pensar que uma equipe bem treinada e capacitada é o motor que impulsiona o sucesso de uma empresa? É aí que entra a educação corporativa. Esta ferramenta é poderosa, porque não só eleva o conhecimento e habilidades dos colaboradores, mas também fortalece a cultura organizacional e impulsiona a inovação.   O […]

Feedback Canvas: guia prático para feedbacks construtivos e empáticos

Gestão de Pessoas14 min de leitura | 10 de abril 2024

Você já teve a sensação de que suas ideias passam despercebidas ou de que seus feedbacks não causam o impacto desejado? Se isso acontece com frequência, saiba que você não está sozinho. Em ambientes de trabalho dinâmicos, encontrar uma forma eficiente de dar feedback e manter uma comunicação clara pode ser desafiador. Por isso, cada […]

Reskilling e Upskilling: o que são e qual o papel do RH?

Gestão de Pessoas9 min de leitura | 09 de abril 2024

Em um mundo em constante evolução, impulsionado pela rápida transformação digital e mudanças no mercado de trabalho, as organizações enfrentam o desafio de manter sua força de trabalho atualizada e relevante. É aqui que entram em jogo conceitos vitais como reskilling e upskilling.  Neste artigo, exploraremos o significado desses termos e destacaremos o papel crucial […]

Efeito Halo: o que é, como funciona e como evitar?

Gestão de Pessoas13 min de leitura | 08 de abril 2024

A avaliação de desempenho é uma ferramenta crucial para empresas que desejam monitorar o progresso de seus funcionários, identificar áreas de melhoria e reconhecer talentos. No entanto, um fenômeno psicológico conhecido como Efeito Halo pode distorcer essa avaliação, prejudicando sua precisão e impactando negativamente o desenvolvimento profissional dos colaboradores.   Qual a origem do Efeito […]

15 Dinâmicas de liderança para formar bons líderes

Gestão de Pessoas18 min de leitura | 04 de abril 2024

No mundo corporativo contemporâneo, a liderança eficaz é uma peça fundamental para o sucesso organizacional. Uma equipe bem liderada não só alcança metas, mas também se desenvolve e se fortalece continuamente. No entanto, formar bons líderes não é uma tarefa fácil. É necessária uma abordagem proativa e envolvente para cultivar habilidades de liderança entre os […]

Efeito Dunning-Kruger: o que é e como não superestimar habilidades?

Gestão de Pessoas12 min de leitura | 03 de abril 2024

Se você já se pegou pensando que é um especialista em algo, apenas para descobrir mais tarde que mal arranhou a superfície, não se preocupe – você não está sozinho. O fenômeno conhecido como “Efeito Dunning-Kruger” é mais comum do que você imagina, e entender suas nuances pode ser a chave para um crescimento pessoal […]